Iniciativa para Valorização das Relações Interpessoais
A Prefeitura de Araçatuba, através da Secretaria Municipal de Administração, deu início, na última segunda-feira (12), ao treinamento educativo intitulado “Respeito Mútuo no Ambiente de Trabalho”. Este programa é voltado para os servidores públicos, com o objetivo de aprimorar a cultura organizacional e a saúde mental no ambiente profissional.
A ação foi motivada pelo Termo de Ajuste de Conduta (TAC) estabelecido pelo Ministério Público do Trabalho, que buscou abordar condutas inadequadas que ocorreram em 2023. O treinamento é uma resposta institucional a isso, refletindo o compromisso da Prefeitura em garantir um local de trabalho saudável e respeitoso.
O foco principal do treinamento é estimular uma reflexão sobre as relações interpessoais e fortalecer a qualidade das interações no ambiente corporativo. As atividades estão sendo realizadas no auditório da Unip, que possui capacidade para 200 participantes, em duas sessões diárias até quinta-feira (15), com uma última apresentação na sexta-feira.
Conteúdo do Treinamento com Especialista
A facilitadora do treinamento, Vanessa Braga, que é especialista em saúde mental e neurociência, apresentou uma série de temas essenciais para o desenvolvimento de um ambiente de trabalho mais harmonioso. Entre os tópicos abordados, destacam-se a valorização da diversidade e das diferenças individuais, a construção de um clima organizacional positivo, estratégias para a resolução de conflitos de maneira ética e respeitosa, além da análise do impacto que o respeito mútuo pode ter na motivação, no engajamento e no bem-estar dos colaboradores.
Ao término do treinamento, os servidores terão a chance de esclarecer dúvidas e compartilhar comentários sobre os temas discutidos, possibilitando uma interação rica e construtiva.